Você conhece o Paradigma Holístico do Analista Quântico?

Por Anna Maria Canzonieri*

Cada indivíduo é um campo de energia eletromagnética constituído por um conjunto de teorias e crenças, determinado pela configuração das forças de um campo universal. Em cada momento da vida, elas se irradiam e influenciam o mundo. Por essa razão, a aplicação de uma radiografia precisa da situação profissional e pessoal de um colaborador deve ocorrer periodicamente. O método quantum é aplicado assim, de tempos em tempos, porque nós e o mundo que nos cerca estamos em transformação constante.

O analista quântico é a pessoa capacitada para a análise do mapa quantum porque a contextualização da análise nítida requer, entre outras coisas, o entendimento da configuração específica das forças que compõem o indivíduo em um determinado momento, sendo isto, um fator determinante para o auxilio da transformação.
A energia psíquica cria relacionamentos, afinidade, síntese e também direciona o poder-vontade. Mas, sem direção, ele cria obstáculos. Motivos ou intenções e ações são os fatores importantes revelados pela energia psíquica. Diante do contexto profissional, o método quantum é capaz de indicar a natureza própria de um indivíduo relacionada às exigências do ambiente de trabalho, ou seja, o comportamento do colaborador em função da realidade da sua atuação profissional. É nele que se manifestam os motivos ou intenções. Também são explorados os estilos de ação, que são revelados e informam, sobretudo após a checagem do analista, o modo de atuação de determinado perfil

Notamos que as pessoas que praticam a visão quântica e holística se transformaram. Houve reorganização dos motivos e ações (da forma de pensar, sentir e viver) que alteraram o fluxo da energia psíquica e o comportamento. Diante de determinadas experiências profissionais, elas se moldaram, alteraram estilos de ação em conformidade com as expectativas do ambiente de atuação. Diante do diagnóstico de reorganização dos motivos e ações, é importante reconhecer e considerar a estrutura afetiva do indivíduo. Por quê? Ela interfere no comportamento de tal forma, que toda proposta de mudança e transformação precisa levar em consideração o comportamento humano.
Não é o caso de domar as energias. Há um caminho mais eficaz que preconiza um “encontro com a consciência”, através da experiência do pensamento.

O chamado paradigma holístico possui alguns pontos e reflexões que possibilitam mudanças de comportamento.
Eles são: interação mente-corpo; existência de energia vital, que nutre e se inter-relaciona com os indivíduos e os ambientes; o Cosmo com participação na vida dos indivíduos; cada ser humano é dotado de uma riqueza, a ser revelada; a motivação, a criatividade e a comunicação são formas de desenvolvimento pessoal; manutenção do equilíbrio pessoal e grupal; filosofia de vida; a qualidade de vida faz a “diferença” na realização de projetos
Reflita e adote as direções do paradigma. Ele permite uma clareza aos aspectos mais sutis e menos racionais das relações interpessoais. Pode-se dizer que uma empresa ou transação de sucesso é ativada pela energia psíquica. Para tornar qualquer negócio positivo e bem sucedido é necessário desenvolver no colaborador o aumento da energia psíquica aplicada ao trabalho. Agrupar talentos e energias sintonizadas com as expectativas das organizações é o objetivo das empresas. Mas, sem direção desse processo, dificilmente se alcança a realidade da contratação de profissionais alinhados às vagas.

O Quantum auxilia nesse processo, ele mapeia as energias, não apenas com mapas, mas com a atuação de analistas que, diante da análise comportamental, se comprometem com os colaboradores e as suas energias psíquicas alinhadas ao trabalho.

*Anna Maria Canzonieri é Chief Commander of Scientific & Search affairs  - Quantum LAB